남양주시는 지난 8일, 남양주시육아종합지원센터 대강당에서 관내 어린이집 원장 및 보육 교직원 120명을 대상으로 ‘어린이집 인사‧노무관리 교육’을 실시했다. 이번 교육은 개정된 근로기준법 등 최신 노동 관련 법령에 대한 이해를 높이고, 어린이집 운영자가 직면할 수 있는 다양한 인사‧노무 문제를 사전 예방함으로써 안정적인 행정 운영 환경을 조성하기 위해 마련됐다. 교육은 △2025년 개정 근로기준법 주요 내용 △근로계약서 작성 요령 △주요 근로조건의 이해 △모성보호 관련 개정 법령 등 실무 중심으로 구성돼 참석자들의 높은 관심을 받았다. 특히 어린이집 운영 과정에서 발생할 수 있는 실제 사례를 중심으로 한 강의가 진행돼 현장의 실효성을 높였다. 이번 교육을 준비한 육아종합지원센터는 주요 법 개정 사항을 쉽게 이해할 수 있도록 필수 사례 중심으로 교육을 진행해 교직원들로부터 높은 호응을 얻었다. 한편 시는 이번 교육을 시작으로 보육기관 행정의 전문성과 안정성을 높이기 위해 어린이집 원장 및 담당자 대상의 직무교육과 맞춤형 컨설팅을 지속 운영할 계획이다. 출처 : 위클리오늘(http://www.weeklytoday.com)
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